Depuis que la plupart des entreprises de camionnage offrent une formation sur le tas, elles recrutent souvent des personnes sans expérience préalable dans la profession. Pour ceux qui cherchent à faire la transition d’un autre domaine vers le camionnage, cela pourrait être une excellente option. Découvrir quelles organisations embauchent des personnes sans expérience dans le domaine vous aidera à restreindre votre recherche d’emploi si vous êtes intéressé par une carrière dans le camionnage mais n’avez aucune expérience pertinente. Onze des principales entreprises de camionnage qui embauchent des conducteurs inexpérimentés sont présentées ici.
Les candidats sans expérience professionnelle pertinente sont généralement les bienvenus dans ces entreprises de transport. Dans l’industrie du camionnage, voici 11 endroits qui recrutent des diplômés récents :
1. Le Réseau PAM
Où : Tontitown, Arkansas
Taille: 1001 à 5000 employés
Installé dans les montagnes Ozark, PAM Transport est dans le secteur du transport depuis 1980. Cette entreprise propose des services logistiques, de transport de chargement à sec en remorque, de transport express et d’autres services de transport. Parmi les nombreux postes disponibles chez PAM transport, on trouve ceux de chauffeur de camion, recruteur d’entreprise et inspecteur de semi-remorque. La société propose à ses employés les avantages suivants :
– Cotisation pour les régimes de retraite 401(k)
– Congé annuel rémunéré
– Couverture médicale
– Protection contre l’invalidité
– Incitations liées à la performance
2. Ambulance Voyage
Lieu: Olathe, Kansas
Taille: 501 à 1000 employés
Description: Pionnier dans le domaine du transport frigorifique, TransAm Trucking a été créé en 1987. La flotte de plus de 1900 remorques et plus de 1000 tracteurs de l’entreprise lui permet de servir des clients dans tout le pays. Spécialiste de l’assistance routière, technicien de tracteur et stagiaire en assistance routière sont quelques-uns des postes disponibles chez TransAm Trucking. De plus, l’entreprise propose généralement des avantages à ses employés, comme :
– Plan d’épargne retraite
– Paye des congés annuels
– Couverture santé
– Abonnement à un club de remise en forme
3. US Xpress
Lieu de rencontre : Chattanooga, Tennessee
Taille : Plus de 10 000 employés
U.S. Xpress est l’un des principaux transporteurs de fret basés sur des actifs aux États-Unis, fondé en 1985. Les entreprises partout en Amérique du Nord peuvent profiter des services de transport de la société, fournis par une flotte de véhicules de différentes tailles. Les agents d’utilité, les répartiteurs spécialisés et les spécialistes du développement des conducteurs font partie des postes disponibles chez U.S. Xpress. La société offre à ses employés les avantages suivants :
– Couverture médicale
– Financement de l’éducation
– Plan d’épargne retraite
– Assurance dentaire
4. KLLM Transport Jackson, Mississippi Lieu Taille: 1000 à 5000 travailleurs
Spécialiste des chargements de camions à température contrôlée, KLLM Transport a été créé en 1963. C’est pourquoi la majorité des expéditions de l’entreprise sont des denrées périssables vers divers endroits du pays. Les classes A, O et la conduite de semi-remorques sont parmi les métiers proposés par KLLM Transport. Les avantages typiques offerts aux employés par l’organisation comprennent : jumelage du 401 (k)
Couverture médicale
Congé de vacances payé
Jours de congé rémunérés
5. Covenant Logistics
Lieu de rencontre : Chattanooga, Tennessee
Volume: 1 001 à 5 000
Description : Covenant Transport est un service client national en activité depuis 1986. L’entreprise transporte des marchandises pour des clients dans une large gamme de secteurs, y compris des grossistes et des détaillants, en utilisant des transporteurs en camion complet et des tracteurs. Des postes tels que responsable de flotte, conducteur de camion propriétaire/exploitant et associé d’entrepôt sont disponibles chez Covenant Transport. Certains des avantages que les travailleurs reçoivent de l’employeur sont les suivants :
– Paye des vacances
– Plan d’épargne retraite
– Politique vestimentaire décontractée
– Paiement pour l’éducation et les certifications
6. Stevens Transport
Site : Dallas, Texas
Taille : 1 001 à 5 000 travailleurs
Description : La flotte multimodale de véhicules frigorifiques de Stevens Transport l’a rendu célèbre depuis sa création en 1980. L’organisation dessert efficacement des consommateurs dans plusieurs secteurs, dont le transport longue distance, le transport de citernes et l’expédition accélérée, en respectant des calendriers de livraison sensibles au temps. Stevens Transport propose une variété d’opportunités d’emploi, notamment pour les conducteurs de camions stagiaires, les répartiteurs de la logistique ferroviaire et les responsables de la sécurité des flottes. Les avantages typiques offerts aux employés par l’entreprise sont les suivants :
– Programme de primes carburant
– Assurance vie temporaire
– Prime pour référence d’un conducteur expérimenté
– Paye des jours fériés
– Augmentations chaque mois
7. Rapid Transport
Quand en Arizona, cherchez à Phoenix.
Taille : Plus de 10 000 travailleurs
Swift Transportation est en activité depuis 1966 et possède désormais une flotte de plus de 14 000 camions. La société fournit des services de transport pour différentes capacités, y compris des charges très lourdes, à partir de plus de 40 sites aux États-Unis et au Mexique. Conducteur dédié de la classe A, analyste HRIS et facilitateur de nouveaux conducteurs font partie des postes disponibles chez Swift Transportation. La société offre à ses employés les avantages suivants :
– Incitation au recrutement
– Programme de références
– Couverture médicale
– Plan de retraite
– Augmentations chaque semaine
Schneider, numéro huit
Où se trouve Green Bay, Wisconsin ?
Taille : Plus de 10 000 travailleurs
Schneider est un leader parmi les entreprises de transport américaines. La vaste flotte de la société lui permet d’offrir une gamme de services, tels que des solutions logistiques, du transport intermodal et du transport premium par camion complet, entre autres. Recruteur sur le terrain, courtier en marchandises et coordonnateur de l’entretien des installations sont quelques-uns des postes disponibles chez Schneider. De plus, la société propose généralement des avantages à ses employés, tels que :
– Incitation au recrutement
– Couverture médicale
– Épargne salariale
– Soutien à l’adoption
– Paye des jours fériés
9. La Compagnie de Transport Outlaw
Spécifiquement, à Little Rock, Arkansas
Taille : 1001 à 5000 travailleurs
Une des plus importantes entreprises de transport d’Amérique du Nord, Maverick Transportation est en activité depuis 1983. Le transport par camions plateaux et les services logistiques font partie des offres les plus recherchées de l’entreprise. Il existe une variété de postes disponibles chez Maverick Transportation, notamment gestionnaire de la chaîne d’approvisionnement, chauffeur de camion étudiant CDL-A et instructeur de formation de conducteurs CDL. Certains des avantages que les travailleurs reçoivent de l’employeur sont les suivants :
– Financement de l’éducation
– Cotisation pour les plans 401(k)
– Aide pour les navetteurs
– Programme de références
– Bonus de performance
10. Roehl Shuttle
Lieu : Marshfield, Wisconsin
Taille : 1001 à 5000 travailleurs
Parmi les plus grandes entreprises de camionnage aux États-Unis, Roehl Transport est en activité depuis 1962 et possède une flotte de plus de 5200 remorques et 1900 tracteurs. Camions plateaux, fourgons et conteneurs frigorifiques font partie des nombreux équipements utilisés par le prestataire de services de transport. Travaillez en tant que chauffeur de camion, propriétaire-exploitant ou gestionnaire de flotte chez Roehl Transport. De plus, les employés se voient généralement offrir des avantages par l’entreprise, notamment :
– Couverture médicale
– Comptes pour les dépenses prépayées
– Congé de vacances et stratégie d’épargne retraite
– Distribution des bénéfices
11.1 Knight Transportation
Quand en Arizona, cherchez à Phoenix.
Taille : 1001 à 5000 travailleurs
Description : Knight Transportation, fondée en 1990, propose une variété de services de transport, tels que le transport en remorque complète et l’expédition de chargements de conteneurs. Avec plus de 30 centres de services, l’organisation s’engage à fournir des services abordables et de haute qualité. Des postes tels que gestionnaire de conducteurs, répartiteur et conducteur de classe A CDL sont disponibles chez Knight Transportation. La société offre à ses employés une variété d’avantages, dont :
– Couverture médicale
– Programme d’acquisition d’actions
– Prime mensuelle
– Paye des jours fériés
– Plan de retraite
